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トライトグループの働きがいに迫る【トライトで働くということ。】 » トライトキャリア全解剖 » トライトキャリアの神戸事業所を徹底リサーチ

トライトキャリアの神戸事業所を徹底リサーチ

このサイトは 「株式会社トライト」をスポンサーとして、Zenken株式会社が運営しています。

ZenkenJob編集チーム
Zenkenロゴ

トライトグループの働きがいに、ZenkenJob編集チームが迫る当サイト。

ここでは、神戸支社、神戸第二支社で働く皆さんや面接官の働きやすさ・やりがいに迫ります。

ZenkenJob編集チームでは、2022年4月4日〜16日にトライトグループで働く方たちにアンケートを敢行。全部で562人の方に回答をいただきました。そのなかから、神戸で働く現役社員の声をお届けします。

目次

トライトキャリア
神戸支社

トライトキャリア神戸支社で働く皆さんに、職場の雰囲気を聞いてみました。

現役社員に聞きました!
トライトキャリア神戸支社は
どんなところ?

男性社員イメージ
第三事業部(保育)
20代
先輩後輩の壁がない、
良い人たちばかりで
和気あいあい、ときには締める
雰囲気が
良いと思います!
男性社員イメージ
第二事業部(看護)
30代
陽気な生徒が集まった、
学校みたいな雰囲気
女性社員イメージ
第二事業部(看護)
20代
人間関係で困らない職場です
男性社員イメージ
第三事業部(保育)
30代
個性がある営業が多く、
明るく楽しいです
女性社員イメージ
第二事業部(看護)
20代
いつ質問しても答えてくださるし、
休憩を自分のタイミングで
とることができる

トライトキャリア神戸支社の情報

所在地 〒651-0086 兵庫県神戸市中央区磯上通8丁目3番地5号 明治安田生命ビル6階
TEL/FAX (代)078-271-3373 / 078-855-8110
アクセス 神戸市営地下鉄海岸線「三宮・花時計前駅」より 徒歩1分
JR線・阪急線「三ノ宮駅」より 徒歩5分
阪神本線「神戸三宮駅」より 徒歩5分
神戸市営地下鉄西神・山手線「三宮駅」より 徒歩6分

トライトキャリア
神戸第二支社

トライトキャリア神戸第二支社で働く皆さんに、職場の雰囲気を聞いてみました。

現役社員に聞きました!
トライトキャリア神戸第二支社は
どんなところ?

男性社員イメージ
第三事業部(保育)
30代
所長をはじめ、人間関係に
恵まれていると感じています
女性社員イメージ
第三事業部(保育)
30代
営業所の垣根を越えて、
とても仲が良いです
年齢層も全体的に近く、
話しやすい
雰囲気もあるので相談もしやすく、
仕事に対してチーム一丸で取り組むことができています
男性社員イメージ
第三事業部(保育)
20代
困ったときにすぐに
相談に乗ってくれる所長や先輩、
刺激し合える同僚が揃っている
男性社員イメージ
第三事業部(保育)
30代
全員の仲が良く、しっかりと連携も
とれている職場です
男性社員イメージ
第三事業部(保育)
30代
明るく元気で活気があります

面接官に聞いてみました!

トライトキャリア神戸第二支社に配属される場合、一次面接は本社の人事担当ですが、二次面接は神戸第二支社の方になります。

面接では、どんなところに注目しているのか、聞いてみました。

男性社員イメージ
第三事業部(保育)
30代
“全力で楽しむ”がモットー!

20代・30代で構成される営業所で非常に仲が良く、先輩後輩関係なく相談しやすい環境と仕事に対しての熱心さもあり、それぞれが仕事へのやりがいを高め合っている営業所です。仕事に全力でぶつかり、全力で楽しむをモットーに全員で日々取り組んでおります。ぜひ一緒に神戸のエリアで一緒に仕事に遊びに楽しみましょう!!

人材紹介の経験の有無なんて関係ありません。結果を残された方が一番になります。今まで一番になられた方は業界未経験の方ばかりでした。なので誰しもにチャンスはあり、自分でどこまで頑張れるか試す事ができるのが面白いんです! 向上心、未経験な事に不安を持っている人には期待感と挑戦の気持ちを持ってもらうために上記の内容をよく伝えます。

自分と一緒に仕事がしたいと思える人かどうかを見て、採用を判断しています。

トライトキャリア神戸第二支社の情報

所在地 〒651-0087 兵庫県神戸市御幸通4丁目1番地1号 TBM神戸ビル6階
TEL/FAX (代)078-271-8033 / 078-271-8058
アクセス JR線・阪神線「三ノ宮駅」より 徒歩6分
阪神本線「神戸三宮駅」より 徒歩6分
監修

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人材サービスを展開し、創業からこれまで連続成長を実現。2020年には、TS工建からトライトへと社名変更を行い、新たなステージに突入しています。

「挑む人と、ともに挑む。」をビジョンに掲げ、挑戦する人を応援する社風は創業以来変わらず、より働きやすい・働きがいのある、「社員が誇りを持って働ける会社」を目指し、日々進化。

当サイトでは、そんなトライトグループの“働きがい”を取材しました。
皆さんがご自身の“働きがい”を改めて考え、発見することに役立てていただければと思います。

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ZenkenJob編集チーム
“働きがい”の本質を探して

1975年創業。「そこにない未来を創る」をビジョンに、広告・マーケティング、人材事業などを展開。
2021年6月にマザーズ上場を果たし、企業の働きがいやSDGsへの取り組みなどを市場調査、分析し、自社にも役立てるとともに、日本で働く人、社会のための「SDGs」や「働きやすさ・働きがい」について考えていく一端にしたいという思いで制作しています。

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